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取締役 鵜飼美孝

クレーンで一体感を得る仕事です

人力ではできない重たいものを持ち上げるクレーンを取り扱う仕事を与田リースはしています。特殊な作業なので、クレーンだけではなく運転手つきで現場にリース(貸出し)しています。業務の特性上「安全」が一番のキーワードになり、これはクレーンの運転手だけではなく工事計画に関わる事務方の人まで共通認識を持っていなければなりません。そのためチームでの一体感が重要ですね。関わった仕事が地図に残る。そんな達成感を味わえるのはなかなかいいものですよ!

信頼される会社のためにしていること

既存のお客さまと長くお付き合いさせていただいているのが、弊社の特徴の一つです。これは、「クレーンなら与田リースだよね」と時間をかけて獲得した信頼の証でもあります。
繰り返しお仕事を頂く難しさはありますが、お客様から信頼をいただくため弊社では運転手の人材育成に特に力を入れています。クレーンの運転は未経験で入社される方が多いですが、資格取得に係る費用は会社が全額負担し研修も実施しています。資格取得後も安全な運転・操作を確認するための定期的な会議の開催や現場パトロールを実施し、技術だけでなく安全意識の向上に取り組んでいます。
また、弊社は2024年度より完全週休二日制に移行し、年間休日は122日を実現。男性社員による育休取得も実現しました。これはどちらも建設業の導入率は約3割となっています。半日単位や時間単位での有休も取得可能です。社員を大切にすることはもとより、これからも業界に先駆けて“今の働き方”に対応していきます。

力強さを感じる社風

私も転職組ですので、入社時の弊社の第一印象を挙げるならば「個性派集団」でしょうか。個性を尊重しながらも、先輩社員それぞれの技術や経験に触れてもらい、たくさんの生きた教科書を吸収できる場だと感じています。一方で「安全に業務をこなす」という点では、一枚岩になり言葉では表せない「結束力」を目の当たりにするので、組織の力強さを感じていただけると思います。

活躍する人には共通点がある

そんなに難しいことではありません。技術や知識、経験があるに越したことはないですが、弊社では業界未経験の方も多く活躍しています。ただ、共通して言えるのは「うそをつかない・知ったフリをしない」ことでしょうか。この業界でも技術進化や環境変化で、新しいやり方に対応する必要もあります。クレーンという機械を使う以上、勘違いやミスが大きな事故につながりかねないので、「分からないことを分からないままにしない」姿勢をもつことが安全の第一歩となります。これだけ守っていただければ、業界未経験でもどなたでも活躍できます!